snis153影音先锋 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2009

导演: Mark Amin

剧情介绍

  一个名为希尔兹·格林(Shields Green)的奴隶,因儿子被白人拷打而报仇杀人,不得不向北方逃亡。辗转之下遇到了弗雷德里克·道格拉斯(Frederick Douglass)和约翰·布朗(John Brown)。并在1859年追随约翰·布朗(John Brown)发动了哈珀斯渡口起义,打响了南北战争的前奏。本片根据希尔兹·格林(Shields Green)的真实事迹创作。

评论:

  • 璟梅 6小时前 :

    邓布利多的谜不配有字幕?就让它成为永远的谜吧

  • 禧远 9小时前 :

    你们巫师界选举真是翻脸比翻书还快,前一分钟一堆人还在给格林德沃放礼炮,过一会就全员打call桑托斯了

  • 钦晓昕 0小时前 :

    p.s.全片最佳可能就是纽特的蝎子舞了吧(?

  • 浑承颜 9小时前 :

    我觉还行。又不丹又麒麟的。这系列让人越来越明白原来jkr的魔法世界ip的magic不在魔法而在霍格沃茨。原来我憧憬的不是法力无边而是永远做个有座神秘无边但温暖安全的城堡可供探险可供庇护的小孩。成人世界的枯燥和失望,不管巫师界还是麻瓜界都一样,那些别无新事的破事儿。不管哪界,动物的可爱都差不多,人的不可爱和可爱也都差不多,纯洁的心都总是差不多。(麒麟的眼睛大概我也有。你也有吧。)

  • 菡彤 8小时前 :

    不得不说印度的电影敢拍也拍得好,这对外国夫妇其实是有相当大问题的人,不仅身体有病,思想更有病。

  • 贸雨安 2小时前 :

    8分。非常好看的印度片。代孕的各方面矛盾都轻松搞笑的展现了,唯一不足可能就是结尾太理想化了,但这是大家喜闻乐见的。女主很漂亮。

  • 答访波 4小时前 :

    犹豫半天决定给三星及格,导演不少地方挺有想法的,就可能各方压力外加执行不到位,没能更出彩。后半部分从米米怀孕露馅,司机真老婆上门到美国夫妇重回印度的剧情,真就在“天雷滚滚”边缘反复横跳,幸好剧情勉强还是立住了。虽然还是避重就轻吧,但换个导演编剧说不定就是投稿“奇葩bot”吐槽的份了。

  • 沃灵波 3小时前 :

    这个导演撑死两部

  • 祁润曦 6小时前 :

    总能找到深奥的主题并解答他同时又充满了趣味...

  • 辰铭 1小时前 :

    1. 建议邓布利多家族改名凤凰传奇。2.每个被派去刺杀邓布利多的,都是脸色苍白的少年。3.这里面的格林德沃就是比伏地魔还可怕的黑巫师吗?are u kidding me 4.邓布利多纠集起一帮人对抗能看到未来的黑魔头,用多个相同行李箱迷惑对手,这些桥段全都似曾相识。以及,对一个长相酷似斯内普的角色说always,有必要这样吗? 5.所有人都知道你是在影射谁,但是不是没有必要直接把背景放在德国,就连角色发型都和Hitler一样? 6.全片充满了毫无必要的慢镜头和毫无必要的台词重复,像极了凑字数的稿子。 7. 神奇动物到底在哪里?邓布利多还有秘密吗? 8.最后,虽然这两个基老伴的互动在片子毫无美感可言,但任何程度的删减和审查都请去死。

  • 西门浦和 2小时前 :

    感觉像是为了不把这故事继续往后拍也成立,于是强行把主线故事赶着编完拍完了

  • 蔺勇毅 8小时前 :

    就……除了基情和服装没什么亮点,麒麟下跪和小闪找爸爸都尴尬死了……邓布利多家也就剩阿不福思一个能背锅了是吧所以是他,不过演员的美颜可圈可点吸溜

  • 詹初珍 2小时前 :

    假如是要更現實的話

  • 续清舒 4小时前 :

    果然,世界要是没有昂撒为首美国人将要太平的多

  • 麴弘益 9小时前 :

    一部大制作,因为这样或者那样的原因不卖腐,是不行的。一部中年gay子离婚实录,新王当立,斯卡曼德骨科美帝义不容辞——我觉得哥哥的戏份都是卡特纳凭本事赚的❤拉手了耶他们拉手了❤好幸福啊看到他们拉手

  • 莘嘉丽 0小时前 :

    很久没看上印度电影了。《如获至宝》讲了一个想做明星的跳舞女孩为赚钱去宝莱坞,给一对美国夫妇代孕的奇异故事。一直三观不正的剧情,最后反转拔高了主题:孩子不需要自己生,也可以做父母,生的孩子不是自己的 也可以做父母。取景斋普尔,勾起我对那座粉红之城的美好回忆。

  • 采曦 3小时前 :

  • 谷梁初雪 2小时前 :

    邓布利多他说,“你知道他已经没救了,但至少他可以救我们啊。”

  • 纵清悦 5小时前 :

    活着比死去更难。

  • 谷林 2小时前 :

    点子不错 执行的不好 主要问题在剧本上 人物转折人物困境都用台词表现 真正重要的情节却糊弄了 很一般

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved