剧情介绍

  新中国解放前夕,白纸坊警署小警察徐天在追查未婚妻贾小朵被害案件过程中,意外参与到中国共产党和平解放北平的事业当中。面对动荡的时局,金海、铁林和徐天三兄弟所处不同的位置,在亲情、爱情,国家利益、个人信仰发生激烈冲突的时候,情同手足的三兄弟做出了不同的选择,走上了截然不同的人生道路。徐天和共产党员田丹在绝境中相识,使命感让两个人走到了一起,徐天选择在动乱中协助中国共产党取得了北平的和平解放,迎来了新世界。

评论:

  • 那瑞锦 6小时前 :

    比《假面饭店》强了那么一点点~以及石黑贤这么多年了还是这么脸谱化。

  • 祁翼 5小时前 :

    有些无聊,即使长泽雅美也只是支撑我看完,两人比第一部还没火花。剧情推理也不够精巧

  • 温初珍 2小时前 :

    而偏偏又在这个错误的尝试中,夹带了完全不可以并且没必要的私货,不知是漫威还是她拍的板,但商业上大获成功的漫威因此丢掉商业价值巨大的一个市场。

  • 桓浩言 9小时前 :

    看过前作的表示对剧情已经完全无所谓了,就看看木村大神和各种熟面孔挺好,如果对悬疑推理有任何期待,那建议还是别浪费时间了,割裂感太重,甚至觉得扩充点剧情拍个SP短剧更合适

  • 独雅香 3小时前 :

    破案和推理部分太平淡了,爱情线也来的莫名其妙。死板的酒店员工和后知后觉的警察,最后居然是因为一只不准的手表才没有人员伤亡,离谱。

  • 璇彩 3小时前 :

    这部电影失败在于赵婷想用一个大片的思维去做这个项目,再夹点私货,但落实到实际拍摄上还是避免不了漫威流水线生产的肥皂感。当思维与实操产生冲突,结果就会造成这样的四不像。说实话看到这样的剧情这样的打斗场面,我还以为我在看正义联盟呢,那我疑问就更多了,既然漫威动真格搞大片,为什不去找扎导呢?

  • 瞿青梦 5小时前 :

    没想到又来到这个酒店 愉快的除夕假期泡汤hhh本身就戴着假面谜团重重的客人 这次再戴一层假面参加倒计时晚会 500位客人里寻找犯人 不禁感慨国内登记酒店都要实名制的优点!泽村一树不停提无礼要求的样子让我觉得他是LA派来考察的(结果真的是hh 十五分钟的计时器和主持人宣布十分钟新年倒计时同时的画面 我直接觉得有五分钟时间差根本不需要推理🤣最后邀请まさみLA回来一起吃饭被说無理です太可爱了hhh大神的探戈和最后的假面扮相真的帅惨了!

  • 驰涛 7小时前 :

    和上部一样的酒店一样的模式,这次的凶手动机挺迷的…

  • 风彩妍 9小时前 :

    也不是什么职业都能与警察形成对立的吧……木村拓哉身材保持得真好。

  • 殳幼荷 8小时前 :

    沒在推理部分下功夫,舉報人和凶手都沒聯係上,凶手敗給酒店服務精神這個概念不錯。

  • 盈泽恩 3小时前 :

    活整的太烂了,下次别整了。不知道为什么上一部还很来电的长泽雅美和木村拓哉,这一部却很不来电…酒店管理整的像抖m人群聚会一样,可能这就是日本的酒店文化吧…

  • 莲优 3小时前 :

    东野永远雷声大雨点小的垃圾推理作品别再浪费大把演员了pls(唯一好处可能是卡司全员大牌没那么容易猜凶手hhh

  • 菅思怡 4小时前 :

    要不是前后作两部最后一场戏我都要怀疑麻酱是不是挂名女主了?怎么每次都是新田和犯人(女)更有CP感?东野圭吾是不是要反思一下……意识到了fuji堆卡司的好处之一是让没看过原作的观众不那么容易猜到凶手,还能一定程度上保持推理(?)片的观影乐趣。另外鱼叔又在意想不到的地方出现了,这次就比较明显😂

  • 翦芷雪 4小时前 :

    披着推理剧外衣的偶像剧:镜头只要一过木村拓哉就讲究得精美无死角。破案过程象闹着玩,但时时处处维护的,雕琢般的仪式感,形成特有文化气质,看着值得玩味。

  • 璐妮 0小时前 :

    嗯,就节奏不是特别明亮,有点糊。反正都看长泽雅美跟木村,其他的根本看不见

  • 沐舒荣 0小时前 :

    酒店有酒店的规矩,保护客人的隐私;警察有警察的底线,保护客人的安全。

  • 郗巧春 3小时前 :

    全程平淡,看人就够了,明石家秋刀鱼出现的太好笑了

  • 犁思嘉 0小时前 :

    比前作好点,最后一段手表这个谜底拖沓得嘞……凶手都不带手机吗?

  • 芝可 8小时前 :

    這部被裁剪得如舞會禮服般華麗,比上一部精彩一些,但這個信息量拍成劇更合適吧。。。結尾竟然呼應前作,這次我看出拓麻的CP感了。戴著面具推開旋轉門的木村拓哉帥死我了,上一部這一Part的紅裙麻醬也絕美。PS:本科不愉快上課回憶依舊Flashback。

  • 晁凝然 7小时前 :

    木村和长泽的第二部,冲着这对,也必须看了。肯定不算好的,和第一部差不多,唯一惊艳的就是那个手表设定!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved