剧情介绍

  特丽莎和安德鲁在火车站相遇,两人一起参加工作面试。特丽莎成为工程师,而安德鲁只能做工人。在参观工厂的时候,安德鲁意外获邀参加这个企业的拳击赛。在最后的决赛上,荒诞的事情发生了……

评论:

  • 滕起运 2小时前 :

    〈三星半〉挺好的,很Ryan Reynolds。最后还有点催泪但不会让你哭出来那种,拿捏了我的爆米花片喜好密码。

  • 端木绮晴 1小时前 :

    拍的有点拉胯,满是大棚制作,没什么外景,比起网飞拍亚当桑德勒的那个,就真不行了,运动励志传记片,一定得有那种澎湃的荷尔蒙,正儿八经的运动过程,从头到尾都在大棚里,景也假,真正在球场上的东西展现的也不多,所以就乏味

  • 阙静和 7小时前 :

    A king is born,当赛场上唱响首发时的歌,移民的挣扎与抗争开启转折。也许因为出品方是迪斯尼,拍得励志正能量且老少咸宜,表现底层生活时也拒绝糙话,布光和用色也纯丽漂亮。

  • 通新梅 6小时前 :

    用一个虚无的故事包裹视觉引擎,Ryan以后怎么看自己这一段被市场裹挟,充当工具人的岁月

  • 福星 0小时前 :

    过于套路平庸,过于清汤寡水,以至于难以给三星。Ryan Reynolds是打算就这一套演法走到黑了吗……

  • 良逸 0小时前 :

    沿用Ryan嘴炮式陈旧套路,还用科幻给亲情做了一大套铺垫,不免有些浪费设定。

  • 骏彬 8小时前 :

    字母哥的真实励志故事,他说“When you are a little kid, you don't see the future, right? And if you have a good parent, youer parent sees the future for you. ”。非独生子女很能体会字母哥和哥哥弟弟们的感情,友爱互助的感觉真的棒呆。Friends come and go,family forever. 不标记完就没法去游泳了,终于标记好了。

  • 粱哲茂 8小时前 :

    6/10.

  • 秘昆明 3小时前 :

    看完电影马上能理解为什么扬尼斯刚领到工资就打回家里,重情重义就是扬尼斯的家庭一直而来的教育方针,面对更有资源的球探,选择了曾经为他们卖命的菜鸟球探,这段剧情让我有点小感动。

  • 茹静 7小时前 :

    妈呀马克和詹尼佛!!!13到30岁里就是一对,这一部还是一对!!!!好感动啊!!!(若干漫威演员凑在一起也拯救不了这个电影。但是时光啊!那个电影是03年的吧,这个是20年后了,总之只有这一点我很感动。

  • 李景平 2小时前 :

    烂到看不下去 每个角色之间都没有chemistry 没一场戏都在完成checklist ryan renolds只会演死侍

  • 零曼语 0小时前 :

    许是这类片看多了,让我口味挑剔了,本片实在是有点……低幼。

  • 邶良材 2小时前 :

    突然就进了NBA有点突兀,非法移民靠自己的逆袭,就看家庭篇的温情吧。父亲没看到儿子最辉煌的时刻有些泪目,永远以另一种方式关注

  • 粱英喆 8小时前 :

    整部电影运镜又晃又飘,透着一种CG的质感;整部电影呈现出一种游戏过场动画的感觉。Boss战早NBA赛场上结束了,在这放点不痛不痒的过场动画。

  • 花锦 4小时前 :

    电影中,戴安娜在丈夫出轨后想要挣脱皇室的牢笼,和小K试图冲破戴安娜这个人物的外壳,两者同构。前者的落脚点没有说服力,后者显露极大的不自在和不信任。最后原来是整个皇室的人都帮着戴安娜觉醒,挤兑查尔斯啊hhh爽到了。影像配合绿木的音乐很有感觉,但一想到故事和表演都很做作,作为观众也产生戴安娜/小K般的不适了。

  • 求孤阳 6小时前 :

    我以为瑞安雷诺兹终于在这部电影中跳出了死侍人设,没想到还是演死侍,不仅如此,童年亚当更是比他还要死侍。笑点几乎全靠嘴炮,哎,又是一部靠人物喋喋不休引人发笑的喜剧片。唯一的优点是,一些台词设计的不错,贡献了不少实用且诙谐幽默的金句良言。

  • 漆雕昂然 2小时前 :

    很温情很糖水,也很肖恩利维,但总体上第三幕还是差很多,跟铁甲钢拳也有着不少距离

  • 栋诗兰 2小时前 :

    天赋很重要,天赋加上努力更加重要,但是剧中字母哥父亲也说了,幸运女神也许也就会光顾那么一次,所以,天赋努力加上幸运!!!

  • 薛思佳 2小时前 :

    又平庸,又无聊,白瞎了一堆卡司。能把穿越过去拍的如此廉价也是没谁了,与儿时自己的互动可以拍的更有趣,与父亲的重聚可以拍的更感人,可惜淡的仿佛白开水。

  • 祁清心 8小时前 :

    更像是纪录片形式的片子、剧情有张力有感染力的、很感动!!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved