大富豪棋牌上下分微信 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2014

导演: 张樵

剧情介绍

大老万是一个普通公司职员,与女友珊珊住在一起。俩人都是微信控,连提醒起床这类生活小事也用微信代劳了,却忽略了直接交流。某日,大老万在公司用微信与身材姣好的女同事调情,不想被对方公之于众,遭到其他同事调侃。而当晚就被临时指派出差的他差点忘了这天是女友珊珊的生日,独留珊珊在家暗自郁闷。一番醒悟和赌气后,微信成了恋人之间爱的传递者。大老万是一个普通公司职员,与女友珊珊住在一起。俩人都是微信控,连提醒起床这类生活小事也用微信代劳了,却忽略了直接交流。某日,大老万在公司用微信与身材姣好的女同事调情,不想被对方公之于众,遭到其他同事调侃。而当晚就被临时指派出差的他差点忘了这天是女友珊珊的生日,独留珊珊在家暗自郁闷。一番醒悟和赌气后,微信成了恋人之间爱的传递者。

评论:

  • 韦和裕 2小时前 :

    三星的剧情体量,但是为后半血浆喷射的视觉+三观冲击加一星,一对夫妇各种作。搭上好几条人命最后却功成名就,实在是太讽刺了。

  • 说鸿朗 9小时前 :

    作为玛吉的导演处女作,视听是真的不错。加上改编自费兰特的原著,总体品质确实相当可以。但几处实在太过刻意,反而令人略微反感,而且直接在电影里谈论文学性真的挺做作的。结尾有些莫名,看不懂。相比《女人的碎片》又是另一种维度的无解。有没有孩子似乎女人都是碎片,要拾起完整的自我必须舍弃太多的东西。追求自我实现(和享受人生)和家庭责任之间有着不可调和的矛盾。当然这些也并无新意,势必是要不断重复的母题。孩子们都是魔鬼吧。

  • 蒲成益 2小时前 :

    男主三次背后杀,无一成功全部失手。

  • 祁冰冰 9小时前 :

    真 坑爹的死孩子

  • 那拉蕴和 6小时前 :

    还蛮有意思的,搞笑又紧张,充满了北欧小戏剧的惊喜

  • 隆书竹 5小时前 :

    比如增加个巡警,增加个妻子帮凶,都会变得更紧凑,关系更复杂,故事更具起伏。

  • 郎白亦 7小时前 :

    一个螳螂捕蝉黄雀在后蟒蛇在更后老鹰在最后的故事,虽说主打反转,但主要剧情就是在打打打,太血腥暴力了,有点看不下去

  • 蓝曼文 6小时前 :

    有点盖里奇的味道,不过调味料不是江湖而是家庭。

  • 萨又松 0小时前 :

    Noomi依然是打出一套血路 然而回回不一樣 挺好的 擺脫女殺手的形象

  • 盈泽恩 1小时前 :

    猛又爽,还巨搞笑。暴力美学×北欧幽默,和诸多前后呼应的细节一起,糅合得太好了。

  • 祁润曦 2小时前 :

    有两段剧情真妙,一是逃犯试图强奸那段,我不厚道地笑了,二是结尾的黑人。剧情上最不合理地方是逃犯们在第一晚夫妻睡觉时,就可以控制局面了,偏偏没有行动。忽略这点,整体算是还可以的动作血腥爽片。看完还是觉得男主不靠谱,他居然拉了个第三方的人加入,这人太无辜太倒霉了。

  • 甫暄和 7小时前 :

    婚姻犯罪喜剧。即将破裂的婚姻关系要靠一场大开杀戒来拯救。😎😎😎

  • 路安彤 9小时前 :

    剧情挺狗血的,不过还是很精彩,好久美看到这么爽的片子了,鸟语听的不爽,要是英语片就更好了。不认为女主松开手丢下男主是黑暗的结局,因为现在的结局才具有黑色幽默的效果,还记得消失的爱人吗?

  • 竹静白 5小时前 :

    每次看养尊处优的北欧人试图做社会性的表达,都蠢到让人想哭。

  • 薇彩 6小时前 :

    多了无趣也腻

  • 闻人安晏 7小时前 :

    有些我非常非常喜欢的细节。但总体拍得太美国了,就对“有的女的居然不想当妈也不enjoy motherhood” 还是带着震惊感在讲,最后还要莫名其妙搞个语焉不详的和解。剧情高点那场戏达妹没演好。三颗星全给 Olivia Colman

  • 瑞翰 4小时前 :

    全程有痛感。还是女人更易心软,船上lisa若松手倒是个不错的结局。结尾讽刺效果不错。

  • 祥萱 3小时前 :

    陷入婚姻危机的两人,相恨到要让对方成为那个“消失的爱人”,却因为一场生死危机化尽干戈,并找到彼此的症结;并反原定“消失的爱人”的计划在媒体前互相合作,爬出了生活的泥潭,解开了婚姻的死穴,携手走向了二人人生的巅峰。

  • 骏初 6小时前 :

    绝对的冷门佳片,大大的惊喜。全程高能,笑点不断,插叙倒叙,不断反转,精彩纷呈,一直持续到经验的结局。看完全片有一种畅快淋漓很过瘾的感觉,小国电影竟有如此之高的完成度,令人刮目相看。

  • 骏泽 6小时前 :

    开头好,但是将悬疑点都揭开完之后,就变成一部无脑血浆片,后面结尾再勉强拉回一点点。男主跪地求饶的那段演技,值得学习。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved